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调到其他分公司，去到后发现比原来的工资还低，经济压力大，还能做吗
说是调任有升级的空间，但是工资降了，到之后给你提一级，工资差不多，工作多了责任大了，钱少了而且离家远
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#人事经理--综合管理部副部长#想跳槽，目前在两家公司间纠结，一是知名电器品牌上市公司，工资比目前低几百块钱，离家远一点，五险一金基数高，早9晚6，有发展空间但压力也较大；另一家是高端品牌车4S店，工资跟现在差不多，离家近，工作压力小，发展空间有限，五险一金是最低基数，早8:30晚5点，单休。该怎么选择？
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#情绪压力#选择工资高的小厂，还是工资低的大厂？
3回答 2943阅读
#文员/助理#87年女，性格内向，不善言辞不善讨好，但工作认真负责兢兢业业，在制造企业工作6年，刚开始做文员，后来调到销售部做销售会计3年，期间自学考取了会计从业资格证，回家生孩子休息半年，回来后让做销售业务1年多，业绩平平，现在又被调到采购部做会计，工资按新员工标准发，等于变相降工资了，看着身边的同事，不管是新来的或者原来比我工资低的，现在都比我工资高，我似乎还是原地踏步，心里真不是滋味，该不该换工作？
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#裸辞好吗？#建筑行业，该不该裸辞，再好好找工作。
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工作半年多了，不断的调岗，后来调到一个工资低的岗位，但是我被调岗没有调薪，就是没有降工资，同事就给领导面前计较说为什么同岗不同薪？他们的工资涨不上来，人事说我的工资也不好降，就多给我安排工作，说我要不做就辞掉！怎么办呢？
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1回答 4527阅读