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#求职困惑#只签了试用期合同，到期了可以直接走吗
入职签了3个月的试用期合同，现在合同到期了，不想干了，可以直接走人吗
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#跳槽#劳动合同到期再换公司的问题
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入职开始签试用期合同，一般都是3个月试用期，到期无误，双方都觉得比较合适，就开始签劳动合同 例如你3月12日入职，签订试用期合同，到6月就可以提出转正，然后签正式的劳动合同了 请问这样的试用期合同合理吗？应该是怎样的？一般不是直接签劳动合同的吗？
6回答 2.0w阅读
入职签的合同是两年的，入职半年不想干了能直接辞职吗，有违约处罚之类的吗
1回答 4507阅读
合同即将到期，不想继续干还要提前通知用人单位吗？还是可以到期后直接走人？
11回答 3.7w阅读
合同未到期，离职提出不让走，自离不发本月工资，怎么办？
3回答 5557阅读
我合同快到期了，公司也不和我续签，我该怎么办，合同到期我可以直接走吗？
4回答 7497阅读
试用期劳动合同已经到期了，但是没有签转正合同，但是交了社保公积金。
1回答 5016阅读