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公司老员工都走光了，我还要留着吗。
17.年8月份入职，到现在工资4000，无其它福利，社保也没用买。公司老员工都走了，最老资厉的居然是我了⊙▽⊙！问下同在广州工作的朋友，这样的薪资是在正常范围内的吗？小公司管理混乱～
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铠甲勇士赵本山湖北/文华学院
创建于: 18-09-03
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#加油打工人#公司领导班子变动，新老员工待遇不同。
5回答 2824阅读
#南京工业职业技术学院#17年毕业，现在在新能源公司做内勤文员，不包吃住4000，刚开始面试说交社保，但是大股东撤资，老板单干，公司交社保账号一直没弄好，社保一直没交，老员工们相继辞职，我一天工作量很大，忙来忙去，看不到公司的发展前景，现在公司只有几个领导和有裙带关系的员工，想辞职但是又没有找到下家！
4回答 8804阅读
#实习生/兼职#公司六七个老员工都走光了，只剩我和同学两个没毕业的实习生，还要继续待在里面吗。
4回答 6243阅读
#市场/品牌推广#17年毕业，做过市场专员和课程顾问，现在不想做类似的了。想做一些技能型的工作，有点迷茫。
1回答 5286阅读
#长城汽车#请问公司什么时候可以给老员工涨涨工资，两三年没长了，把老员工都逼走了，留着这些钱招新人重新培养吗
1回答 1.1w阅读
#青岛饰界圈家居装饰有限公司#这个公司怎么样？听说这个公司不讲诚信，说好的社保啥的福利一直没给老员工兑现，老员工们走的都差不多了，是真的吗？
0回答 1650阅读
公司员工相继离职，我还要继续吗？
39回答 2.7w阅读
如何选择职场？老员工占比就能识别公司福利好坏。
1回答 2514阅读
年龄17岁公司说不限年龄，实习期一个月2700去了1个月后，老板说再考察3个月后让我实习到我满18
1回答 6263阅读