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放弃 1、薪资不符合岗位水准和地域工资水平 2、试用期80％也应该是8000，实行60％明显是想短期用人，让你去解决问题就把人踢了 3、没入职写什么入职后规划？如果是关于个人准备怎么开始工作节奏是可以的，但是如果是关于公司业务和工作细节的规划那就是白...全文
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明显是过河拆桥。
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放弃 没有五险一金工资也没有吸引力
答应并写入职规划 根据你的情况做规划，只要能发展提升自己就好，记住没有规划离挨饿只有一天
放弃 职位和待遇差别太大
如果你单身一身不妨试试，看你自己的选择。
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