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匿名

#人事#入职半年，认识到公司制度苛刻，管理一言堂，考核混乱标准不一，关键公司产品还不行，有必要辞职换单位吗

面试和通知入职前过分夸大公司规模和公司实力，入职后薪资有意拆的零散，以各种理由扣钱，上班迟到1分钟，扣3个小时工资！员工关系恶劣，销售人人员混日子，社保按照最低基数缴纳就算了，公积金缴费基数更是按照市最低工资标准来，公司沟通渠道不畅通

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阳台举举铁北京/北京大学

如果我属于管理层职位，我有责任去改变，如果没能力果断辞职

创建于: 20-03-23

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