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我现在哺乳期,公司效益突然因为国家政策而不好了,公司已经拖欠大家三个月工资,开始干三休四,后来干二休五,现在口头传达要休一个月。我现在哺乳期出去也找不到合适的工作,孩子现在才四个多月,没有办法只能呆着。我该如何维护自己都的利益,公司想我们主动辞职,不支付劳动报酬
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直接找公司人事,跟他说如果不按照规定支付劳动所得,我会申请劳动仲裁。一般公司怕被拉入黑名单,就直接给你解决了。如果不好使,那就劳动局申请仲裁,保留好证据,最好跟公司谈话的时候录个音啥的,不用惯着
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你是有劳务合同的啊 如果必要你可以申请法律介入的
哺乳期辞退员工是要给补偿的
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