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这家公司留不住什么人才的 因为老板只会想办法克扣 压榨员工 根本没有培训和学习机会 用完就丢 也不会有心理负担 老板曾说过 他认同那种感觉员工有点闲就辞退的价值观 不在乎办公室氛围 核心考核就是看你顺不顺眼 你做不做事不重要 他一天也呆不到多久 你...全文
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