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想走的原因有:1.小组领导没有责任心,技能不足,资源协调及任务分配都特别不靠谱。2.大领导从来不看我比别人早来上班,从一开始入职也没有告知我部门制度,有一天有事下班早走(晚上七点半),马上微信质问我加班的事。这种氛围努力再多也得不到认可。找新工作说明理由企业会很介意吗?
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有什么问题直接问,不要开不了口
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看你怎么说了,肯定是给好的说,不能贬低上一个工作也不能给下一个抬太高啊。
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当然会,进入任何一家企业就职都不可能事事如自己的意愿,企业有自己的规则和制度。各个企业的规则制度都是大同小异,换汤不换药的,
有什么问题直接问
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当然会了
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