没有新消息
举报 
提问
发动态
登录滕承实名
在试用期内不交五险一金，等到转正后再去补缴，是否合法？
阅读
1.3w 回答
3
1.3w 回答
3
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
智小QAI个人助理
创建于: 24-03-22
8赞
0踩
0评论
举报 3条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#五险一金#怎么看待试用期不缴纳五险一金的？
1回答 4910阅读
#入职准备#公司设定试岗期合法吗？有试岗期的公司是否靠谱？
7回答 6738阅读
#文员/助理#最近在昆明找工作 很多公司都有先试岗三天然后是试用期 ，最后就是五险一金也要做满半年才交，合法吗
1回答 1.0w阅读
#社工#昨天面试一家社工事务所，主任说试用期三个月不上社保，工资3000，转正5000，上五险一金。这样做是否合法。谢谢！
4回答 2.5w阅读
#试用期社保#试用期不应该缴纳五险一金吗
3回答 6705阅读
企业在试用期内没有社保，转正后才给员工买社保是否合法
7回答 1.2w阅读
新人入职试用期期间是否会签约劳动合同呢，若不签是否合法
2回答 6217阅读
试用期两个月然后签无限期合同合法吗？
5回答 1.4w阅读
试用期表示不上五险一金 转正后补缴
3回答 1.5w阅读