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在一家软件公司拼命工作了6个月,拉进来了自己大部分的行业人脉,由于提成和底薪都略微高于同行公司,职位是区域销售经理,但是最后还是离开了上一家公司,原因是上一家公司的软件产品太差、软件口碑太差、在行业内很难起到客户二次购买。
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这要看你的总体情况了。 1、如果说你步入社会已经超过十年了,且在这个行业打拼了至少五年以上,写进去可能弊大于利。因为用人企业认为你不够稳定。 2、如果你步入社会三年内,写进去利大于弊,年轻人,相对频繁的换工作,可以理解,也很正常,只有在不停的选择调整...全文
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应该写进简历,因为不管你在一个新的企业做多久,也是你人生经历的过程,同时也是个转折,但对于公司的产品好坏不能极端评价,当你发现产品存在问题时或不如其它产品时,更应该主动把自己的观点,建议,技术水平突出出来,使产品改变,才更能显示你的价值,而不是选择跳...全文
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很感谢您的评论。我就值期间是提出了很多有用并适合市场的软件改进解决方案,产品也确实提高了不少,甚至可以给客户个性定制化都用上,业务员毕竟是看业绩拿提成。不过产品始终做不好。您试想一下:一个不好的软件产品卖给客户,出现了很多的售后问题,不断更新还是有新...全文
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好好好好好好好
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