问题

魔法少女岳云鹏黑龙江/黑龙江农业经济职业学院

我和同岗位的同事工资不一样，今天交了离职申请，在一天前我有给经理发过微信，说了工资的事，问他是不是应该给我开正式工资了，毕竟什么实习调岗期都过了，他没回，今早他却问我为什么辞职，我哭笑不得，同事说应该和他当面再说一下，我再说都已经第四次说工资了，来八个月，请问大神们还有必要吗？

阅读
3.0w 回答
1

0 收藏邀请回答

举报

写回答

推荐回答

刘先生北京/黑龙江八一农垦大学

女职工权益保护法，维护自己合法权益啊，签订多久的劳务合同，你是说还在给你开实习工资？参照下面的三天吧，怎么处理自己想好。1，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过1个月，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过2个月，试用期没有超过6...全文

创建于: 18-03-20

1赞

0踩

0评论

举报

推荐阅读

#来树洞说说话#直属上司当着同事面说我薪酬待遇我应该离职吗？

1回答 2996阅读

#湖南青果软件有限公司#请问一般公司辞职后的员工都不会发工资的吗。

5回答 1.3w阅读

#辞职#人事说工资发了但过了4天我都还没收到，该怎么办？

0回答 1003阅读

3月26日办理入职，签合同试用期3个月。6月底转正申请评审，结果七月底告知试用期不合格延长试用期

2回答 9497阅读

上了一年多班，今天被辞，让明天不用去了。理由是我今天对同事发泄小情绪了。工资拖欠不给结，怎么办

2回答 3564阅读

你们怎么看待拖欠工资这件事

0回答 2620阅读

公司已经拖欠了十一月份的工资三个月还不给

3回答 4864阅读

在2个月的试用期内辞职，签的有试用合同，试用期内工资有拖欠，现在已经辞职两个月了工资还没发，听之前同事说我后面将近一个月的工资老板不准备给我了，我有离职时的交接工作以及工资结算的录音，以及这两个催工资的通话录音，我应该怎样才能拿回我的工资？

3回答 1.0w阅读

已经离职一个月本来应该发上个月工资问以前同事说这个月不发啦还要等一个月说是封账

2回答 6811阅读