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#建筑/室内设计#本人苏州，工作经验三年了，现在做景观设计的业务主办，属于大公司的分公司，现在公司有五险一金，但是属于低保，工资加上奖金加上五险一金一个月下来平均5000多，但是除税和五险一金后一个月平均拿到手只有2千多，年终奖也没多少，大家说我要不要考虑转行，还是再坚持几年
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中国人民健康保险南昌分公司，一年收入税钱包五险一金50000，扣税扣五险一年平均不到40000，还包括绩效，年终奖，季度奖金，这样算下来一个月平均所有收入加起来3000，要求需要医学专业，3-5年工作经验，2月份上的招聘信息，快6月了也没人去做，这样扣扣搜搜的公司，南昌没救了。
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我是大专10年毕业的土建技术，跟着劳务或者小公司，跟着劳务也有10000+，本地的小公司只有5000没有五险一金，刚面试中南建筑山东分公司项目在我们本地，工资试用期过了6600有五险一金，还面试了中建五局工资7000属于劳务派遣没有五险一金项目在外地两年后才考虑转正哪一家比较好啊
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