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现公司发展有限,或者升迁后调去别的城市。想换个工作,最近都可在招人,他们经理给了储店的职级,后期有发展(在职单位:六险一金,月休8天,年假17天,就是常加班,压力大,要各种kpi。新单位:六险一金,比原先单位少扣一半,月休6天,工时制,加班有工资。压力小,没有各种kpi。)
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这是对于大多数人在长期服务一家单位后,都会或多或少面临的问题,但换和留只是其中的两种行为表现,核心问题其实并没有那么简单。 想要清楚知道内心所想,以及分析出客观环境的情况,可以先问问自己一下几个问题: 🔺①工作7年,出现留和去的想法,是有一段时...全文
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工作7年想换工作 其实,在一个单位工作七年你还有这念头,说明你没有什么值得你留念的地方,所以趁早吧。
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工作7年想换工作,看好机会就换吧,别裸辞旧。 职场人换工作,无非是三个方面需求: 1.更大的平台。太久不换工作,呆在舒适圈久了,看不清自己的核心竞争力 2.更高的职位。如果内部没有晋升机会,很多年都是在原地打圈没有成长,不如跳出去,让自己成长。 3....全文
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建议换工作,一般换工作的黄金期在3年~5年,你已经错过黄金期,如果得到晋升还好,如果一直在一个岗位太久,出来转换平台往高处走,又要多花一点时间。
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同是餐饮行业 换吧换吧既然你已经有疑问了,说明你想走的想法已经走。换个环境也许发展不如现在,但是也许会更好,几率还会大一些。
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工作7年想换工作 如果确实喜欢,且工作压力小又有发展前途(钱途),可以换一下吧……
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找准自己到底想干什么,在分析一下自身优劣势,最后结合目前的工作决定换还是不换。
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工作7年想换工作 如果地点真的不符合,可以考虑换,如果不太远,可以根据公司规模大小选择
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工作7年想换工作 人挪活,树挪死
工作7年想换工作 哇!你好厉害,工作7年怎么了要离开呢?