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谢邀。劳动法并没有规定必须双休,而是规定每周工作时间不得超过44小时,其中超过40小时的部分要支付加班费。 法律依据:《劳动法》第三十六条,“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度”。 至于题主的疑惑,...全文
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第一为什么男生都愿意用女头像,难道只是长得漂亮! 第二双休和一金基本上快灭绝了(民营) 劳动法没有规定必须哪天不能上班。只是有法定假日,年或者月的工作时间不得超过多少!日工作时间超出部分算加班1-2-3倍! 所以很多企业钻了空子,你告人家会说加班费已...全文
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劳动法规定每周上班时间不得超过44小时。你可以自己核算一下。劳动法不只是保护员工也在保护公司。因一部分行业的生产特点。是可以执行单休的。在这一点上,劳动法并不能强制大家双休。只限制了工作时长。如果你每天是属于早9晚6这种。但中午休息两小时。那么每周...全文
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跟行业不同,服务业一般是做六休一制
上海几乎都双休,比较规范