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登录Chan chan广东/广州财政学校
去到新公司领导通常会调查你在上一家公司的工作表现或人品吗？？？？？
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#文员/助理#本人大专，在一家国内500强企业干前台，入职时人力部说升学历+表现好，内部有空岗转型升职快。现在在公司3年了，最近新成立的几家子公司都刚成立缩减成本不招人。我的领导看我急了，要把我往下调，但是销售性质的。现在在面试找新工作(做猎头)，后期想再读研，为以后升职加薪攒学历和经验。
0回答 2620阅读
#求职日记#还没有答应去面试，就直接做“背景调查”，联系现公司领导
0回答 693阅读
#行政#今年31岁，女，已婚已育，现在一家私企药企从事人力资源负责人工作，现考虑该竞聘还是该离职？
10回答 1.2w阅读
今年刚刚大专毕业在一家公司工作，还有二十多天就过试用期了 我的临时领导跟我说 好好表现
0回答 2620阅读
入职一家新公司，因为新项目还未确定不太忙。在公司一老员工提议下让我跟她共同分担她的工作。在合作中总感觉她压制我出头表现，有加班或者背锅的事情总往我这里推，事后还跟没事人一样；领导同事建议过她我们的分工或者合作方式，但她却一脸无辜。这样的氛围让我度日如年，但碍于她是老人不想撕破脸皮。
1回答 3887阅读
和上一家领导不合而跳槽，面试时应该坦白离职原因吗？
0回答 3280阅读
最近辞职了，面试通过一家公司比上一家规模大也更规范。但是月薪一点没涨，和刚离职一家一样。我想是新单位的部门领导对我面试表现不够满意吧。把工资压到最低，不知道要不要去
4回答 9160阅读
苏一家公司面试，当时聊的感觉还不错，问的问题都回答的很圆满，知道后来部门经理问我是在职还是离职，我说目前还没离职。他又问方不方便给现在的公司领导打电话调查背景，我当时就说了我还没跟领导申请离职，如果有幸被贵公司录用，我会在一周内处理好事情并到新公司报道。大概过了有几天，我领导突然找我说有人打电话调查我，说我想辞职还不跟他说，搞得我跟尴尬。重点是那个面试的公司最终还是没录用我，
1回答 1.4w阅读