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有五险一金的,社保扣400住房公积金扣400合计800扣完后到手工资5000。 另一个企业没有五险一金到手工资6500 两个公司其他福利待遇一模一样。你怎么选?
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在考虑选择哪个企业时,需要权衡五险一金和实际工资之间的差异以及对自己的影响。以下是一些可以考虑的因素: 1. 实际收入:在没有其他福利待遇一模一样的情况下,到手工资6500元的企业看起来更有吸引力,因为它比有五险一金的企业多1500元。 2. 五险一...全文
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每个城市不太一样,不知道你是哪个城市的,我只知道北京的。像如果在北京,社保全部自己缴的话要二千多,如果在公司上社保,在工资里扣五六百好像,公积金如果在公司缴,好像是双方各扣一半(公积金缴多少都算自己的)。所以你也可以先研究研究如果自己缴全部社保和公积...全文
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如果是相同公司相同岗位相同工作内容,想都不用想肯定选第一个,如果是不同公司不同岗位不同工作内容就不能光考虑这一点了。
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你要把公积金及社保单位部分扣的钱也算进去,也就是你在当地以灵活就业参与的社保总计为准,灵活就业与完全单位参保也有一定区别,综合以上数目,肯定是交了五险一金到手5000更多一点。
第一个
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