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登录谭先生新疆/辽宁农业职业技术学院
如果老板人品出现了问题(私自挪用客户的钱还以各种借口欺骗客户和我，最重要的是以各种借口晚发工资和提成)，这种事情怎么解决？
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过犹不及河南/华中师范大学
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我很努力，也很忠诚，业绩还说的过去，在公司打工两年了，老板对我的人品也认可，但是老板非常不重视产品质量与信誉，很多客户眼看着一个个都流失了，老板的思路是好客户依靠哄，差客户依靠骗，就这种价值观生意做的风声水起的，在公司干了第二年倒贴钱2-3万，有售后的，修车的（自己的车）哎
1回答 1.5w阅读
#拖欠工资#实习被拖欠工资不发
0回答 673阅读
#销售总监#企业解决市场动销问题！今天1月份客户收到货物后出现质量问题
0回答 2098阅读
七月初离职，六月工资拖欠半月没发，询问老板说我对公司造成不好的影响，把问题解决完才考虑发工资。
1回答 3927阅读
刚转正就开发个潜在大客户，却被公司眼红找借口要辞退并主动支付赔偿金，该不该报复这种垃圾老板呢？
2回答 9160阅读
在目前的公司呆了三年多，今年年初到现在已经半年多没发工资，老板找各种借口推辞，一直说没钱，等有钱了会补上，不得已才想要辞职，但辞职又怕工资打水漂了，这种情况劳动仲裁能解决么？另外对于29岁已婚未育的找工作真的很尴尬啊！
3回答 5900阅读
法律小白，这种情况可以告老板吗？
0回答 59阅读
跟老板出差，发现他特别没素质，插队，随地吐痰，随便进客户公司的房间，跟客户聊天电话来了拿起来就出去接了，而且当初承诺的提成，算工资觉得太多了就找借口扣了……顿时不想再跟着他干了，没品，大家觉得我该离职吗？请
1回答 1399阅读