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我现在有考虑转型总助,两者相辅相成的,人事的专业还可以帮助到很多,要么就一直做,hrd 或者cho ,有的大公司该职位都不是专职HR出身
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为什么要转行呢?
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建议不要想着转行,更多是提高自己的能力更好吧
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如果在30岁之后还的从事人事,那就一条道走到黑,否则一旦不成功,你转行的代价不仅仅是利益上的损失,还包括你前十几年的付出付之东流
自己创业当老板
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