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1、深圳某家公司 6000一个月 6天制 包食宿 社保 周日加班按照劳动法,出差额外60一天,年底双薪。当时人事跟我讲每天都要加班2-3小时, 2、东莞某家公司 4000一个月 5天8小时制度 包住 五险一金 ,超过都是按照劳动法来算 出差补贴包含吃饭 100一天。
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东莞 东莞和深圳,深圳给的工资不够高,而且把加班当常态,东莞这个算一般般吧,不过加班费和上班时间比较合理
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