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巧了我就是美上海/湖北医科大学

#护理部主任#目前护士流动性非常大，请各位老师有何妙招留住人才？

护理部主任

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泰先生浙江/贵州师范大学

制度管人、情感融人、榜样带人、宿感留人，让员工有发展空间，付出与待遇相适应，有家的感觉，到时想叫也叫不走！

创建于: 18-01-15

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陈女士上海/北京京华医科大学(成人)

出来工作图两样要么图开心要么图钱

创建于: 18-01-15

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阿喜上海/弗林德斯大学

加薪，情感，晋升，培训，团队

创建于: 18-01-17

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陈先生北京/中国人民大学网络学院

不患寡而患不均，虽然累点，但是大家都干那么多活就没什么可抱怨的，要是有的人干的多有的人干的少就会导致不公平，员工的积极性和工作态度就变了，要能同甘苦共患难，一起吃苦的幸福。

创建于: 18-01-25

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执笔画卿颜上海/临汾卫校

因材施用，投其所好

创建于: 19-06-10

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