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人事专员主要负责**公司的人力资源管理工作**。其具体职责包括但不限于以下几点: 1. **招聘员工**:制定并执行招聘计划,发布职位信息,筛选简历,组织面试,以及处理录用手续。 2. **培训与发展**:策划和实施员工培训项目,促进员工职业技能和...全文
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做好员工人事信息管理与员工档案的维护核算员工的薪酬福利等事宜
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人事专员主要负责的公司里边的一些招聘工作,其实主要做的工作就是筛选简历,整理简历做一些基础的工作,还要承担一些面试邀约的工作,还有初次面试的工作。
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