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这个问题涉及两个问题:1.公司提出合同到期解除劳动合同的,依据劳动合同法第四十六条第五款规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的,向劳动者支付经济补偿金后...全文
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只要是员工主动提出离职的情况,公司都不需要支付经济补偿金
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你提出离职,要公司给你赔偿?怎么想的
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这个问题有点模糊,公司没有违约的情况下是不存在赔的!
不需要賠償,屬於員工主動離職。
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不需要赔偿。
员工提出离职,公司不需要做出赔偿
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如果公司违约是需要赔偿的
员工提出,不需要赔偿
不赔偿,可能没有最后一个月工资