提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
晒晒太阳
辽宁/沈阳化工学院/招商副总经理
#劳动权益#公司在入职的时候,就同时让你把离职的协议签了,不签就不能入职。这个应该怎么办?
劳动权益
阅读
3861
回答
2
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
张雯
人力资源经理/HRBP经理
建议这样的公司就不要去了,一般正规的大公司不会这么干的
创建于: 23-09-09
0赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#劳动仲裁#你遇到劳动纠纷会找律师吗?
3回答
4785阅读
#劳动权益#入职前后离职前如何能保障个人的劳动权益?
4回答
6844阅读
#劳动权益#劳动者在没了解和想清楚的情况下,签了公司无明确复工日期的待岗协议后,如何应对?
0回答
99阅读
#印象深刻的离职经历#签了劳动协议,现在他要解雇我,人还没有走,现在就开始刁难我,本来开始想着好聚好散,现在我应该怎么做
0回答
1247阅读
公司入职让我签竞业协议怎么办,我就是个普通电商运营啊!
1回答
8316阅读
女,毕业2年,在东莞一家4s店上班做客服。因为是毕业2年内,集团在唐山,公司想要唐山市的高校就业补贴,在未告知本人的情况下办理的实习生入职。上班2个月了才提,不签这个实习协议就不能发工资。无奈签了,后面也是以手续没办好等各种理由拖工资,11月份才发了8 9 10月的工资。
0回答
1808阅读
急,大家这种情况要怎么办
8回答
2.3w阅读
还没毕业的应届毕业生,公司试用期不签劳动合同怎么办,
1回答
2791阅读