没有新消息
更多内容
写回答
升职不加薪，与公司其他中层人员薪酬要少很多。直接上司还经常到一把手那里打小报告，实在是忍无可忍了。
8赞
0踩
1评论
你被人家设定还不允许表达你的意见，照此下去，不但无法实现个人价值，都有可能成为人家随用随弃的工作。物不所值啊！
1赞
0评论
引用马老板一句话，员工辞职原因只有两种，一是钱没给到位、二是干的不爽。两样我都占了。
3赞
公司没有后续业务，公司提出给我们赔偿金交我们自己提出离职。
0赞
举报 
举报 举报 
写回答举报 写回答