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个人能力直属领导很认可,但是工作成果交给直属领导后就与自己无关了,因此一直没有晋升的机会。工作内容主要是数据分析加文字撰写,感觉文字撰写能力不足。 现在有一个新的岗位,公司性质与现公司一致,工作内容也一致,公司是新成立的,岗位也是新设的,不知道离职后新的工作是否可以胜任。
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年龄原因,确实需要好好衡量一下了。 新公司是否稳定,公司是否可以长期发展的,是否有上升空间,跳槽需谨慎,这些都没问题,可先面试成功后待是否离职做打算,仅供参考哈!
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