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长期发展最好就是一直在某个领域,但工作岗位有调整也得某种程度上能力是一类的。
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这个没关系的只要你愿意就可以!不同领域里面能学到更多你不了解的知识!这个是经验累积!
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看个人吧!有机遇可以试试。
HR觉得难,就不要去浪费时间运营了。
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我都想做hr人家都嫌弃年龄大不给机会,你这么年轻找准方向,考些证证,机会多的是