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登录马女士陕西/西北大学
入职三个月。当时招聘上写着6000到8000来了之后说实用期4000，过后涨工资，过了就涨了1000,而且当时写着包吃住，五险一金什么都有，结果这都三个月了，五险一金根本没给我买，而且只长了1000块，重点是单休，还总是加班，还压了我一个月工资，我该如何维护自己的权益
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张先生辽宁/上海财经大学
创建于: 17-10-24
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南风未起念你成疾浙江/铜陵学院
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#山东大师兄企业管理有限公司#介绍上写五险一金，实际只有五险，还是三个月之后才缴纳？
0回答 376阅读
#技术员#包吃住，一个月8000块钱，没有五险一金，没有周末，这样的工资高吗？
25回答 4.7w阅读
#财务#面试了好多会计岗位，工资标的是2000-4000，可是去了最高也就2000块，没有五险一金，没有法定节假日，只包住不包吃，之后工资也不会涨，能不能去呀
2回答 7095阅读
在广州一个月6000，不包吃住，五险一金可以吗？
2回答 3372阅读
在广州，不包吃住，一个月7000块（包含五险一金）可以吗。
7回答 1.8w阅读
智联招聘上找工作，招聘上写的五险一金，工资4000-6000，但是实际面试结束，告诉我有五险没有一金，工资上线是3.5k，多次沟通之后工资定在4.5k，还是没有公积金，怎么办？
54回答 40.6w阅读
有些公司 五险没有一金，还要在招聘上写着五险一金
1回答 6791阅读
本地6000五险，包吃住，月休四天，外地8000五险一金，包吃住，月休四天，你会怎么选择！
8回答 7398阅读
请问一下在深圳一个月工资4000包吃住有五险一金生活过得去吗？
7回答 1.6w阅读