没有新消息
举报 
提问
发动态
登录稚言上海/中央财经大学
新企业安排职位时是否应该考虑原工作经验？
今年6月初来上海就被交行信用卡中心录用了，作为后备经理。之前在成都铁路局是在机关行政办公室负责物资采购招标工作和日常行政事务的，做了两年多，但是新公司似乎完全没有在意之前的工作经验，直接当做小白重新安排到完全陌生的岗位开始学习。现在觉得当时来上海的时候选工作有些冲动，想换一份工作
阅读
7345 回答
3
7345 回答
3
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
3条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#人事#本人待人诚实，已成家，之前的公司已搬迁，现在要重新找一份工作；本人的工作经验已有多年，从事的职位除了公司行政、人事专员、之前帮公司员工交过上海社保，还有公积金这一块也懂。我不喜欢轻易换工作，属于稳定型的，喜欢学习新知识，最近是不是应届毕业生实习生太多呢？在上海不大好找人事的工作哦
0回答 1511阅读
#人力资源#转行新入职人力经理职位，我应该怎样快速展开工作？
2回答 6652阅读
#我的理想工作#16年毕业，专业小学教育，两年教育相关经验，今年25想转行做行政，身边人都劝我，老师稳定，怎么办？
9回答 1.6w阅读
#机械设计/制造/维修#本人今年30，大专学历，在日本留学过两年，做过五年汽车焊接夹具设计，由于之前工资太低现在换了一份新的工作，一样是机械设计，但是工作内容和之前完全不一样，又从头开始，在纠结该不该继续做夹具设计的工作，毕竟五年的经验不想浪费了。
1回答 3940阅读
#采购/供应链/材料管理#52岁了，是退休回老家 还是继续在上海流浪
3回答 7312阅读
新工作完全接不上，能力不足，（财务岗）之前做的和目前做过的完全不同，怎么办
1回答 5346阅读
现在公司招聘人事，到底想招聘什么样的人？？
6回答 9259阅读
试用期多久提离职合适呢
0回答 1980阅读
首先HR是否真的是伯乐，用人部门领导是否有私心？
6回答 6309阅读