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如题,刚刚毕业的学生,拿到了人力资源专员的offer,但对这个领域了解不多,我该怎么提升相关的能力?
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对新毕业的学生以及刚接触人力资源管理工作人员,第一积极努力学习,尽快掌握人力资源相关知识。第二加强自己沟通协调能力提高.第三尽快熟悉企业运营情况,为搞好人力资源管理工作奠定基础.
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看你负责哪一个模块,但是不论是做哪一个模块都好,首先劳动法是一定要普及的,第二是招聘,如何满足招聘需求找到人才,并且让人才选择公司,学习邀约话术、面试话术、善于分析统计结果,找出问题。还有薪酬、绩效、社保、员工关系,慢慢找到切入点,也不可能一次学到完...全文
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首先热爱人力资源工作,熟悉人力资源管理各项政策规定、业务流程,在实际工作中严格执行各项(包括国家以及企业规定)政策规定,较好沟通协调能力(对上、对下)以及组织能力.