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冬日伊芙
天津/天津滨海职业学院/业务跟单
作为用人部经理,已经定性面试不通过的人(性格不合适),人事又找你,转达面试者想加入的请求,你会怎么做
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马壮
办公室文员
首先告知人事已定性面试不会通过的人的情况,如人事持有不同意见请人事拿出说服依据后再决定,若无,依原定计划执行。
创建于: 23-02-06
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