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制造业的双休情况因企业而异。有些企业实行双休制度，但也有一些企业实行单休或大小礼拜制度。 对于一些制造业的外企、合资企业，以及一些私企和民营企业，技术、销售、人事、财务等部门的员工通常可以享受双休制度。但是，生产车间的员工可能需要根据生产计划和排班安...全文
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看什么岗位，研发，质量，跟着生产走的基本没有双休，行政类岗位，比如人事，文员，销售类，还是有可能的，主要看公司发展模式以及销售额度，代表着公司前途，是否可以扩大规模！所以你要找双休的，就多关注行政类岗位！希望可以帮到你
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制造业一般的岗位都没有双休的，一般都是采取轮休，单休还有几班倒这样的模式，因为制造业就是以多劳多得作为工资评定的标准，所以有些人有得休息也不愿意休息，想要多干点可以拿多点工资，如果你是想要双休最好不要去制造业。
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这个不一定因为很多时候他都是一个概率制造业，虽然很辛苦，但是他也是有休息的，可能你理解的双休就是周六周日，但是他的双休可能是每周可以有两天休息。
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