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马云说过,离职无非就两种原因,一是钱没给够,二是心里受委屈了,那如何说就是一种语言艺术了。
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并不是啊,有些工作与预期不符,工中作完全不能扩展你的能力或者与招聘时的工作内容出入很大。工作中会让你做一些违背自身价值观的事情这个时候离职概率也会很大。
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我不是,我是不想倒班了,倒了四年班了,我想要试试正常作息和周末双休是什么感觉😂
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小公司跳大公司——想要获得更好的平台,现在的公司规模有限,无法学习到更多的东西了。 大公司跳小公司——希望实现更个性化职业发展,大公司的岗位限制太多,面太窄,不利于未来发展,所以跳出舒适区。 总之切记,不论你和前公司有什么样的爱恨情仇,都不要在面试你...全文
这个问题可以换个思路,当你下一次应聘工作时,面试官问你上一份工作的离职原因是什么?你如何回答呢?如果你是面试官,你希望应聘者的回答是什么?哪些原因是你不能接受的呢?
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