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公司也是遭遇了困难，要理解，毕竟曾经提供给我们好的平台与机遇。我走的时候没有多要一分，坚信公司不会不发工资的。考虑到以后找工作，不建议你申请劳动仲裁哦
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企业遇到了什么困难了？我还准备托人进去呢，谢谢您告诉我，谢谢
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我觉得没必要考虑哪些，只是维护自己的合法权益！我也算去仲裁呢！
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看你仲裁理由什么
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不影响找工作，看用人单位怎么想你了，基本上你只能进国企事业单位和外企了，一般公司够呛是能去了，谁爱要带着劳动法来应聘的，没把你伺候好告我咋整，离职之后还出去说我坏话，强制执行更甭说了，全行业都知道我惹官司了
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只许州官放火不许百姓点灯吗，被欺负了还得有一颗感恩的心是吧，你要是觉得有影响可以不申请，反正仲裁时效就一年，拖你一年之后你一分钱都要不回来，然后你在下一任老板手底下继续给人当奴才，工作是拿钱办事，不是办事求钱，双方关系是对等的，别拿我是你领导来吓唬人
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