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用户4267331

员工少发几百块工资就闹情绪要离职，这种计较的员工有留的必要吗？

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如果是劳动应得的，少一块钱都不可以，因为少发钱而离职，根本原因绝对不是因为这个。

创建于: 18-12-26

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李女士北京/新疆财经大学

少发工资？意思就是应得的工资因为公司的原因而没给够，凭啥不计较，一分钱我都会计较

创建于: 18-12-25

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月兔饲养员江苏/江南大学

那让你少挣几百块钱你会计较吗

创建于: 18-12-25

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梁先生山西/中北大学

计较钱的人才是干活的人

创建于: 18-12-25

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可爱界杠把子北京/南开大学

这问题问得不要face

创建于: 19-01-03

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