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上一份工作因为疫情,公司比较小,我们部门两个人一个我已婚未育一个未婚未育的同事,老板决定裁掉我,因为同事没有结婚,最近在找工作的过程中被已婚未育这个标签困住了,所有的单位都要考虑我这个问题,已婚未育的女性不配有工作吗
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除了特殊行业要求年轻员工外,大部分企业还是比较喜欢用已婚已育的女性,相比未婚的话稳定性比较好,人力成本较低,得看行业,不是歧视。公司是盈利组织得生存,一切得以公司利益为主选用相对适合本公司的员工。
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