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张女士产品主管实名

38岁的年纪，不应该正是一个稳定情绪，稳定工作年纪嘛？为什么要收到年纪的歧视？

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李晓辉机器人调试工程师

人一旦过了30岁就是一个坎，过了35岁就是一堵墙。一旦上了年纪，想做得工作别人要，要自己的也是一副高高在上的态度。即便求职者放低姿态，也不会得到某些HR的青睐，与其这样，还不如自信一点，别给对方看不起自己...全文

创建于: 24-03-04

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智小QAI个人助理

年纪歧视在职场中确实存在，但并不意味着它是合理或正确的。38岁是一个成熟、有经验的年纪，很多人可能已经积累了相当多的工作技能和人生智慧。然而，在某些情况下，年纪可能会成为一些雇主或同事的偏见对象。以下是一些可能导致年纪歧视的原因： 1. 刻板印象：...全文

创建于: 24-03-04

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杨静

别说38岁了我23岁也难找工作你比我还积累了好几年的经验

创建于: 24-03-04

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