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面试了两家公司都过了,一个说做负责人开设部门,另一个是比较安稳领固定工资的。然后去了做负责人那家公司,去了之后过了两天都没有签合同,问了老板说最近忙过几天再说。已经半个多月过去了,中间问过他一次,现在他就跟忘了这回事一样。如果不发工资的话没有签合同可以申请仲裁吗
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超过一个月不签合同公司要付实际工作的双倍工资,只要证明自己在该公司工作,比如说打卡记录或者工作证件照等,如果公司实在不给工资可以起诉他,该发多少工资都会判给你的
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可以,一般都是一批统一时间签合同,看公司信用水平,如果长时间不签,信用好就在等一段时间,差就赶紧的准备走人。
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