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上市地产公司任职,4年人力工作经验(2年专员,2年主管),到现任单位后offer发的是HRBP主管岗位,到岗后发现是入的其他部门专员编制,经了解,给到我的薪资也是专员水平(确实比其他行业主管级工资高),工作量不大,专员工作,问了很多次也没有告知什么时候能转编,如果是你,去还是留?
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挂羊头卖狗肉,不用考虑了。
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主管级别不带人吧?薪资满意就好,你之前5000人家主管5万也要给你按照5万么? 按照你的说法公司平台不错,个人建议可以工作,同时不断自我充实。未来换更好的机会有能力,有背景。
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不入职即可!
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快速离开,寻找合适机会!
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