问题

分镜头广东/广州大学/轨道交通项目总工程师

#求职困惑#求职状态是“在职急寻新工作”的，是不是投递简历都不受待见？

阅读
28.4w 回答
60

9 收藏邀请回答

举报

写回答

推荐回答

你的职业规划师河南/郑大西亚斯国际学院（统招专升本）

你好，现在大部分企业属于现用现招，缺乏长远规划。求职状态: 1、在职及寻新工作:在简历中要显示到岗时间，到岗时间不要超过一周。 2、离职找工作。

创建于: 23-03-14

40赞

8踩

2评论

举报

60条回答

默认排序

按时间排序

赖晓丽

我现在也是这样，但我觉得离职找工作未必会比现在的好，在职找工作即使短期没找到也不会很着急，起码经济上还有所支撑，但离职找工作，一般都要一两个月才能真正上岗，甚至长时间企业毫无反馈也有可能，这期间只会让你更焦虑，还不如在职呢，所以放平心态吧，总能找到的

创建于: 23-03-14

46赞

7踩

2评论

举报

庞景峥项目经理

找工作都是看了又看。公司招聘信息上面的也都符合！用不用的也不回复一下。唉

创建于: 23-03-12

89赞

0踩

2评论

举报

柠檬の夏辽宁/辽宁法律专业学校/物业客服

只招不聘！全是套路！水太深了！从古至今都是这样！

创建于: 23-03-14

61赞

0踩

3评论

举报

武荣华大区总监

这可不一定，不要有偏见，很多优秀企业人资还是愿意寻找这种在职状态专业人员的，只要他确实需要人才，也有很多职业道德有问题的企业和竞品企业“套路聘”，求职需谨慎，耐心洞察很重要。

创建于: 23-03-14

16赞

0踩

0评论

举报

HR贝贝人力资源主管

并不是不受待见，作为企业的招聘HR，说句大实话：因为你是骑驴找马，那意味着我这家企业是备胎。你有可能选择离职，也有可能继续留在原公司。总体来说，作为意向求职者，意向不太大。因为公司招人的话如果是急招岗位，我不会选择你，因为你要办离职手续至少得的半...全文

创建于: 23-03-19

6赞

0踩

0评论

举报

金大勇操作工/副操

不一定是简历的事。也可能是人太多了。也可能早就定好人了走个形式

创建于: 23-03-14

35赞

0踩

0评论

举报

兔子姬河北/河北科技师范学院/研发助理

不必要强调急寻工作，写清楚在职，到岗时间就行。找工作是双向选择，他挑剔你的时候，你也在筛选他

创建于: 23-03-14

10赞

0踩

0评论

举报

选择大于努力天津/河北工业大学/技术员

我也是目前跟你一样的状态

创建于: 23-03-14

14赞

0踩

0评论

举报

陈先强影城店长

怎么写都不受待见

创建于: 23-03-14

13赞

0踩

0评论

举报

推荐阅读

#求职困惑#怎么投递简历

1回答 1518阅读

#求职困惑#找了一年找不到工作如何关闭求职状态

7回答 3742阅读

#求职困惑#求职困惑状态有多少人？

3回答 2349阅读

#求职困惑#简历怎么写

3回答 3742阅读

#求职困惑#网申是什么意思，是投递简历了么

7回答 5847阅读

#求职困惑#请问各位简历是公开还是自己选择性投递？

3回答 3049阅读

#求职困惑#面对如此内卷的职场大环境你有什么技能让你不受影响吗

2回答 1762阅读

#求职日记#求职！急！急！急！！

1回答 2659阅读

简历求职状态该怎样填？在职还是离职状态下有利？

1回答 1.4w阅读