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本人29岁,3年上市公司人事行政主管工作经验,因一些原因离职。目前在一家做研发的科技公司,成都这边20人左右。当初来这家公司主要原因是觉得行业发展前景不错,工作氛围轻松。入职第一个月因熟悉工作,比较忙碌。后边几个月除了招聘,其余工作不太多。对自己的职业发展几乎没有帮助。
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如果你认为职场是一个让人不断成长和不断进步的地方,那么待在一个难以学到知识、缺少岗位挑战的公司继续工作,对你而言可能是没有意义的。 在这样的情况下,你可以选择辞职,寻找其他更好的平台;毕竟人往高处走,这道理亘古不变。 另外,太清闲也不一定非要用辞...全文
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薪资待遇还行的情况下不要裸辞,我本人就是现在很尴尬找下家也不好找现在的公司也不喜欢。
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我觉得还是去找一些对自己将来发展有帮助的工作比较好。
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