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承诺工资月中发,到手月底最后1-2天,有时会次月发。不允许工作出错误,高度压榨招销售,招不来人认为是无能表现,这样的老板大家怎么看
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企业做大做强取决于老板的格局,在如今高度信息化的时代,这类企业很难存活。
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正在经经历这样的老板,一刻也不愿待,已提离职
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那回忆当时,咱们又是因为什么理由入职的呢?回忆一下写出来。
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那么,如您所述,这么不堪的公司和老板,到现在您都没有离职的原因是什么呢?
没有投入,何谈回报?试问老板对员工不好,员工会对老板好么?这样的企业只能越做越小。
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