没有新消息
更多内容
前段时间找了一份做投标的工作,到公司上班后听老员工说迟到罚款第一次10,第二次20,第三次40,以此类推,忘记打卡也要按迟到算,离上班地点也远,每天坐车1个小时,最关键的是说10号发工资,到19号了还没发,现在在犹豫要不要离职。
写回答
我们公司也这样,同一时间走了四个,有能力的人第二天就找到工作了,比原来福利好,工资高,事情少,其他两个也找到心仪的工作了,只有我这种没有技术含量的岗位两个月的找不到工作,最近特殊时期,离职的话看你自己能力,找得到工作就离职吧
3赞
0踩
0评论
要,拖工资无法接受的
4赞
我已经被拖四个月的工资了,建议你稳住。除非你已经找到更好的下家。 我还没找到下家🤭
稳稳的仲裁。。。
2赞
还是辞了吧,否则越到后来越觉得烦躁,全是负面情绪
直接打电话仲裁对方,然后辞职
我之前在一家公司迟到一次伐50,心态崩了
2踩
离职吧
可以考虑
离