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师妹你好,这个才是学习最好的机会,因为公司不可能让你这个部门掉链子,所有不会的东西肯定有人会教你,跟着别人学只能学部分,自己弄才能学的更多!
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初创企业才有更大的发展空间啊,潜力都是给逼出来的,你应该尽全力去尝试,这样你能学到很多东西的。经验都是自己摸索出来的,总之先坚持一段时间,之后如果你觉得这种学习模式确实不适合你的话,再跳槽。
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跟着别人学只是学徒,自己搞就是经理啊(哪怕你手下一个兵都没有,但你是负责人不错)。不会的自己多上网学习,多琢磨呗
问下哪个公司啊,最近正想跳槽!干什么的啊
像人力资源管理类的职位,不推荐去初创公司,应届毕业生的第一份工作是至关重要的,甚至某种程度上会决定你的整个职涯的方向。我个人是建议去大公司的,最好是行业top3那种。人力资源工作不存在全业务链之类的东西,更需要在其中一个模块上深入下去。大公司的游戏规...全文
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