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有的。 入职培训一般有两种，一是礼仪培训，二是业务知识培训。 礼仪培训的目的是摆正位置，理解接纳公司理念，对于应届生来说则是从学生时代向社会人的观念转变。 业务知识培训，是全面了解公司业务，并根据培训结果，尽量人尽其才。 大型正规公司有专门的培训师...全文
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