没有新消息
更多内容
写回答
看到大家都这样我就心安了
5赞
0踩
1评论
这个工作,真的身心俱疲
7赞
啊,这工作做的我好憋屈啊,好不容易这边离职了然后呢,还被人投诉了,那活干的没什么意思?╯▂╰
4赞
0评论
1.启动会:突出重点,强调难点,提升研究者对方案的理解,提升执行力,而不是对方案现有的问题进行大规模的讨论,这样效果反而相反。 2.把功夫运用在平时:原始资料和病例报告表有很强的逻辑关系,而且监查员看到一个数据要联想到一条线甚至一个面。比如,住院病...全文
1赞
瓶颈期过去了就好了,什么工作,各行各业都会有遇到瓶颈期的时候。
0赞
有烦躁期。
11赞
,gp
有的
2赞