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匿名

背景是我生完孩子一直到小朋友9个月,现在出来找工作。 上周到一家国企面试,HR问了”你孩子这么小出来工作你家里人怎么想的?”在我回答了之后又问了3个类似的问题。 结了婚生了孩子的女人难道不是优势吗,为什么听着反而觉得变成会让工作分心的问题了。

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独行侠江苏/常州工学院
创建于:  18-03-09

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#职场女性生存现状#29岁已婚未育,真的找不下工作了

58回答   11.0w阅读

好崩溃,结婚之前面试问啥时候结婚有对象吗,结了婚问啥时候要孩子,有了孩子之后找工作好多限定30岁以内,就算有通知面试还被问孩子谁带,女人在职场真是太不容易了

7回答   1.5w阅读

已婚未育32岁的女人能找到工作吗?

134回答   8.7w阅读

最近刚辞职,天天面试,每次去一些大一点的企业,面试完了以后心情都很郁闷,也不是发挥的不好,就是感觉去了看hr的脸色,还得回答她犀利的问题,还问你各种隐私问题,真的烦死了!还有老是问我啥时候结婚,啥时候生孩子!你要来随礼吗?!

3回答   8725阅读

有没有女性跟我一样结了婚,出去找工作,每家公司都问你什么时候会生孩子?

3回答   7154阅读

每个hr都聊的非常好,最后问我是否已婚未育,然后pass

0回答   1207阅读

求职遇到婚育问题,说不生孩子有用吗?

2回答   3075阅读

生完宝宝以后就一直在家看孩子,宝宝20个月了,家里人终于来帮我看孩子了,我也可以出来找工作了,然 发现也并不好找工作。 对于这一段时间的空白期 我不知道怎么回答才更有技巧 以前觉得生了孩子就好了 现在发现还有二胎问题 有些公司宁愿已婚未育的也不要一胎的 女人怎么这么难啊

5回答   1.6w阅读

结婚两年左右,年前离职的,现在去面试新工作,工作能胜任,但是面试完就没给答复了,去问了就说公司觉得你即将生孩子,很无语啊,女人难道结了婚就立刻要孩子不工作了呀,这种委屈无奈没法说,该怎么办啊

1回答   3075阅读