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不理解,明明CRA跟紧缺,但是基本上所有公司都只希望招有经验的CRA,那有经验的CRA只有那么多。所以是所有公司都宁可招不到CRA也不愿意花点时间培养出来一个CRA来嘛?
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因为还有好多CRC转CRA吖,有同行竞争呢
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大一点的城市会培养没有经验的CRA,而且项目多,发展也会比较好,成长快
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