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一个人频繁跳槽说明这些问题：第一、不稳定性：当然也不是说不可以跳槽，而是指有些频繁跳槽的人，工作态度就是不稳定性，没有任何一家公司会喜欢一个经常跳槽的人，因为对公司来讲没有任何的安全感；第二、眼高手低：总觉得自己的能力比别人强，总觉得看不惯其他人的做...全文
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特别是大公司的主管或者领导，看到你的简历种频繁跳槽的痕迹，会心存芥蒂。
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对自己的目标不明确，不知道自己适合做什么。
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总是跳槽，别人对你也没有安全感，跳到后来就会影响你应聘一些重要岗位。
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