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那肯定啊
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官商相互,疫情之下更是睁一只眼闭一只眼。
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会有处罚金,滞纳金,仅此而已。
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你觉得HR会回复么
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这类问题一般都是民不举官不究。另外,举报需要实名,匿名举报一般不予理会。其次,这些问题不应该问HR,应该问法务。最后,如果不打算打官司,一般公司公关都会抹平。回答完毕
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你以为你是谁?你以为你在哪儿?
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睁一只眼闭一只眼
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在职不缴纳五险一金的公司是少数,因为疫情政策也减免税收做了调整,这在情理之中。可是失业者很多!求职者遇到违法用工已成为常态!真的很无奈!
会罚滞纳金。不管。仲裁就是从中调停,督促一下立个案,仅此而已。
打工人的死活谁管你那个
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