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公司的政策,公司的领导,公司的待遇,公司的市场情况,国家政策,最重要的是公司要顺应社会发展变化而做出改变
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盈利能力好的,企业文化正向的,有很好的人才培养计划的,一切以个人能力为考核点考核的,工资不是一成不变的
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